保险销售工作,是一个时间自主安排的工作,也因为这个重要原因,吸引了众多人士加入保险行业。当大家兴奋于终于摆脱了朝九晚五这... 查看详细
在寿险业,营销员的“师父”就是直属主管。营销体制的基本伦理决定了,主管先天就肩负着“师父”的重任。让增员进来的新人因为我... 查看详细
规划可以让一个懵懂、初级的愿景明晰,把愿景上升到战略高度。好的规划会让团队形成清晰的发展战略路线图。而宏伟的战略思想和... 查看详细
为了寻求更好的发展,马来西亚丰隆保险资深区经理洪邮智从工程师转战保险业,并在短短6年内闯关晋级,夺取全国区经理第二名、... 查看详细
团队建设是一项控制难度很大,实践性很强的工作,如何真正培养出团队的凝聚力和向心力,形成团队独有的核心竞争优势,保险团队建... 查看详细
团队工作可以影响绩效和有效性。团队成功基于个体绩效,团队是部分的总和,而不是一个表演者。自身的成功取决于其它人的成功,而... 查看详细
我们在日常工作中,有没有主动回报(反馈),主动沟通,主动关切的习惯?我们能不能接受一个冲突?能不能排除自己的自私、自我和... 查看详细