如何成功增员: 1、强化高品质的增员观念2、设定高标准3、努力建立专业形象4、决定理想人选的基本资格5、建立招募的档案... 查看详细
开发员工增员市场的核心是启动意愿: 一个人干愿意干的事情,怎么干都不觉得累 一个人干不愿意干的事情,怎么干都觉得累 ... 查看详细
为什么增客户的原因(特点): a.彼此熟悉,相互了解,对公司认同b.个体老板人脉资源广,容易留存c.有野心,更需要发展... 查看详细
从事保险业,无论是新手或老手,面对的是熟人或新客户,保险员对自身专业知识的要求,绝对不可轻忽。 查看详细
如何吸引有兴趣了解保险事业: 法拉利跑车时间游戏(急)保险事业是什么?现在的发展(很多人买了\很多人没买)远景\行业的... 查看详细
先谋而后动。每年初,各团队都会设立发展目标,这个目标就像一盏明灯,使团队所有属员看到前进的方向,从而释放出强大的战斗力和... 查看详细