面试,是最常用的人才选拔方法,看上去,问个问题并不难,但是怎么就通过问题将人选拔出来,是很多面试官一直说不清道不明的事情... 查看详细
一次成功的增员,主观因素是主要的,起决定作用的,但是,也离不开客观因素,没有成熟的客观条件,主观上再努力也无法达到目的,... 查看详细
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