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增员渠道-瞄准新五大市场

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资源声明
资源描述: 增员五训--- 1、下岗人员不是增员的唯一选择 2、2年内30%的人要更换工作,只要是人才,最少要追踪2年 3、增员成功30%是外在拉力,70%是内在推力 4、主管应有40%的时间是在增员工作上 5、团队如果年增员率低于50%,年底人力肯定负增长 展开
关键字:增员渠道增员市场增员要诀
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