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晨会故事集

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资源描述:  不要轻视任何一个人,每一个人存在着的生命都有它的价值与长处,尺有所短,寸有所长,再微不中道的人也有他赖以生存之道。因此,在营业单位中,我们(尤其是主管)要以欣赏的眼光来看待每一个人,挖掘出他的潜力。如果业务人员工作意愿不强、技能不高、业绩不好,那首先要归因于主管领导不力,也就是常言所道:没有不好的业务员,只有不好的主管。任何一个组织,都是由一些有许多缺点与许多优点的人构成的,主管领导的责任,就是如何属员之长而避其短,只有做到这样,才可以称得上胸怀宽广,也才可以带领组织迈向成功。  展开
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