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如何达成增员目的

增员的好处和话术16页r>为什么要增员? 有组织做大生意,无组织唱独脚戏 我们是自己的经营者&nbs... 查看详细

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关键词:增员的好处和话术16页.ppt

增员的目的

部经理晋升增员27页课程目的帮助学员认清增员步骤协助学员掌握增员名步骤提高学员进行增员工作的意愿课程大纲导言增员的理由增... 查看详细

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关键词:部经理晋升增员27页.ppt

静心反思 调整心态

反思与发展课程大纲一、反思与回顾二、现状分析三、发展道路四、自我经营与管理 难道真要困境求生?难道没得到就最好... 查看详细

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关键词:主管反思与发展心态调整28页.ppt

主管如何对新人辅导

新华人寿西安分公司培训部主管辅导流程业务员留存率据limra统计数据   服务年资&nbs... 查看详细

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华夏基本法优势分析

寿险营销管理百慕大队伍拿公司当外人队伍与主管的关系经常发生不能调和的矛盾维持永远是一种压力做业务与搞管理永远是不共戴天…... 查看详细

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关键词:华夏人寿筹备聘才与基本法优势41页.ppt

早会操作流程

大早会microsoftpowerpoint演示文稿11页.pptsp;   知1、需要征... 查看详细

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关键词:大早会MicrosoftPowerPoint演示文稿11页.ppt

谈成功增员经验

成功增员的思考学历:大学银行保险本科毕业现任:保险行销集团国际事业部副总经理国际认证财务顾问师协会中国发展中心负责人经历... 查看详细

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关键词:成功增员的思考(修改版).PPT

组织利益最大化分析

城区销售队伍发展的瓶颈难点在于:问题的症结在哪里?现有主管技能不足,不能对属员给与有效的辅导和支持,生得出,养不活,直接... 查看详细

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关键词:雏鹰行动增员利益分析57页.ppt

红五月目标节点设置

“蝴蝶效应”在职场中是可以形成的!红五月目标节点的设置是有作用的。5.4日青年节,也是在五一节后的第一个业绩点,主管的出... 查看详细

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成功主管的特点

属员的心声属员心目中的优秀主管道德品质经营管理业务能力人际关系个人魅力。。。。。。优秀主管的特质充满自信坦诚率真观感敏锐... 查看详细

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