大家来增员

许多寿险行销人员听到增员头就大。或许这些人也知道增员工作的必要，但由于长久以来的工作习性及心理因素，以致在增员工作上难于... 查看详细

如何陪访新人

陪访是通过陪同业务员共同展业，以现场示范、协助、指导等方式，达到训练业务人员，传承销售经验，提升展业技能，创造良好绩效并... 查看详细

逢人谈促成

为什么要谈促成？ 只有通过促成才能让客户真正拥有保险保障只有通过促成才能了解客户真正的需求只有通过促成才能成交保单 查看详细

关于成功增员的思考

增员比做业绩还难面临组织考核威胁时间不够用，展业时间少，个人收入减少个人表现好，快速晋升，职涯规划该怎么做 查看详细

优势增员八步进行曲

1、对象开拓——寻找有机会在寿险行业成功的人。 2、初选面谈——筛选不能符合最低要求的人。 3、自我推销——个人经营哲... 查看详细

增员全攻略

新人流失原因： 1.在增员过程中牵到黄牛就当马。2、走过场似的短期训练(有的仅几个课时)之后,也不察其是否领会培训内容... 查看详细

新人留存技巧

增员五步曲

增员五步曲： 观念对象接触面谈促成 查看详细

零压力销售系统三步曲

寿险营销三件事： 出勤一日三访活动记录 查看详细

有规划才有未来

晋升难不难？说不难是假的，晋升一定是难的，但是晋升绝对有方法，这个方法来自于内心，意愿百分百，方法无穷大，没有技能只有意... 查看详细